Palestra In Company: impulsionando negócios através da inclusão

Exclusivo para empresas: treinamento em inclusão e diversidade



Por que sua empresa não pode ignorar este treinamento:

Redução de Turnover

Empresas com culturas inclusivas e diversas experimentam uma redução no turnover, economizando custos significativos de contratação e treinamento a longo prazo.

Mais produtividade

A diversidade traz múltiplas perspectivas e abordagens para a solução de problemas, resultando em um aumento comprovado na produtividade da equipe.

Aumento de Receita

A inclusão não é apenas "certa", é também lucrativa. Diversidade em equipes de liderança é correlacionada com uma receita maior devido a maior inovação e melhor tomada de decisões.

Dificuldades na Retenção de Talentos?

Vamos te a criar um ambiente onde todos se sintam valorizados, aumentando a retenção de funcionários com deficiência

Baixa produtividade?

Vamos te ensinar a utilizar a inclusão como uma ferramenta para aumentar o engajamento e a satisfação no trabalho.

Dúvidas sobre como implementar a Inclusão?

Tiramos todas as dúvidas, oferecendo ao seu RH um roadmap claro para a execução bem-sucedida de políticas inclusivas.

Metodologia

Este treinamento dinâmico, especialmente relevante neste mês de conscientização, oferece uma combinação envolvente de apresentações de slides, vídeos e trocas de experiência para transformar sua abordagem à inclusão no ambiente de trabalho.

O que você vai aprender

Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento

Contexto Histórico e Marcos Legais

Ações Afirmativas e Equidade no Ambiente de Trabalho

E muito mais!

Resultados

esperados

Cultive uma cultura inclusiva

Veja pessoas com deficiência como profissionais produtivos, criativos e inovadores

Maximize o resultado financeiro de sua equipe e organização

Djalma Scartezini - A voz por trás do treinamento

Djalma é o sócio e COO da Egalitê, uma referência em soluções de diversidade e inclusão corporativa. Além de sua formação em Psicologia, ele possui um MBA em RH pela renomada FGV/SP e é Conselheiro do Instituto EY para a América Latina.

Ao longo de sua carreira, Djalma adquiriu experiência em empresas multinacionais de setores diversificados como varejo (Walmart), serviços (Sodexo e EY), e indústria (Vivo). Ele liderou cases de sucesso em diversidade e inclusão que renderam reconhecimento global, incluindo a distinção de maior case de inclusão de pessoas com deficiência pela OIT/ONU.

Ele também atua como docente em instituições de renome como FGV, FDC, Escola de Comunicação ABERJE e Pós-graduação do Hospital Sírio-Libanês. Além disso, é diretor da REIS - Rede Empresarial de Inclusão Social.

Garanta seu lugar com um valor promocional especial durante este mês de setembro.



Setembro é o mês da pessoa com deficiência no Brasil, e estamos celebrando essa data especial com uma oferta imperdível para o nosso Treinamento Corporativo em Inclusão e Diversidade!

⏰ Tempo Limitado e Vagas Restritas